警告：
这是一种申诫处分，用于提醒注意、防止再犯。
记过：
对较为严重的行为进行惩罚，记录在个人档案中，可能影响未来的升职或升学。
记大过：
比记过更严重的处分，同样记录在个人档案中。
降级：
降低公务员或其他工作人员的职务级别。
撤职：
对于严重失职或违法行为，可以撤销其职务。
开除：
这是最严重的处分形式，意味着被处分人不再适合在相关机关或组织工作，其记录会永久保留在档案中。
建议：
无论是何种处分，都应认真对待，避免再次犯错。
了解所在组织或学校的具体处分政策和记录要求，以便更好地管理个人档案。
