当您更换工作单位时，需要按照以下步骤办理社保手续：
了解当地社保政策
研究新工作所在地和原工作所在地的社保政策，包括社保种类、比例、基数和缴费方式。
办理社保转移手续
如果之前在原单位已缴纳社保，向原单位申请社保关系转移，并提供身份证、社保卡、劳动合同、离职证明等材料。
如果原单位未缴纳社保或需开立新账户，到新单位所在地的社保经办机构办理新社保手续。
新单位社保手续
在新单位人力资源部门或社保部门办理社保关系转移手续，并提交必要的个人证件。
新单位负责社保的人员会处理相关手续，包括办理减员和社保转移。
确认社保转移结果
办理完转移手续后，向新单位或社保机构查询社保缴纳情况，确保社保关系顺利转移。
继续缴纳社保费用
社保关系转移完成后，在新单位继续缴纳社保费用，确保社保连续性和完整性。
注意事项
离职后，原单位会停止缴纳社保，并依法将您的社保关系转移出去。
社保转移过程中，个人账户和缴费年限会累计计算，对退休后的养老金待遇有重要影响。
如果跨省或跨制度流动，可能需要办理养老保险关系的转移接续。
请根据您所在地区的具体政策和流程进行操作，并确保及时完成所有手续，以保障您的社保权益不受影响
