最大劳务公司有哪些

100次浏览     发布时间:2025-01-13 02:09:32    

当前中国最大的劳务公司包括:

中机通用航空集团有限公司:

注册资金30亿,拥有AAA信用企业认证和双网劳务资质。

深圳市人力资本(集团)有限公司:

成立于2003年,在2019年广东企业500强榜单中排名第408位,广东服务业100强榜单中排名第72位。

前程无忧(51Job):

成立于1998年,是中国领先的在线招聘平台之一,提供劳务派遣、人才测评和培训等服务。

华图教育:

以公务员考试培训为主,同时扩展人力资源派遣业务。

中智集团:

成立于1988年,是中国最大的人力资源服务提供商之一,提供包括劳务派遣在内的综合服务。

北京外企人力资源服务有限公司:

成立于1979年,是中国为外商驻华代表机构、外商金融机构、经济组织提供专业化人力资源服务的先行者。

广州南方人才资源租赁中心:

隶属于中国南方人才市场,是华南地区专业从事人才派遣的人力资源公司。

上海中企人力资源咨询有限公司:

长期专注于人力资源服务领域,拥有超过十五年的专业经验。

广州市红海人力资源集团股份有限公司:

成立于1999年,在人力资源服务领域有二十多年的经验,提供全面的人力资源解决方案。

深圳市鹏劳人力资源管理有限公司:

成立于1998年,是深圳有名的老牌人力资源服务企业,提供劳务派遣业务。

这些公司根据不同的标准和时间点有不同的排名,但它们都是在劳务派遣行业中具有较大规模和影响力的企业。

相关文章
  • 成立劳务公司需要满足一系列条件,这些条件主要包括以下几点:注册资本:劳务公司的注册资本不得少于人民币200万元。这一要求是为了确保公司具备足够的资金实力来承担可能出现的风险和责任。固定经营场所和设施:公司必须有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。这是为了方便日常办公,同时也是展示公司实力和信誉的
  • 劳务外包通常涉及将企业的部分业务或工作内容交由第三方服务机构来完成,这些业务通常是非核心的,包括但不限于以下事项:人员招聘:包括发布招聘信息、组织招聘会、初步面试筛选候选人、组织复试等。培训:根据企业要求提供员工的各项培训,包括新员工的上岗前培训、安全教育等。劳动关系咨询与人事策划:提供劳动关系方面
  • 劳务派遣的收费主要包括以下几项:管理费派遣用工收取的管理费通常在100-500元每人每月。具体收费标准由劳务公司根据企业需要员工的岗位、工作强度、招聘难度等因素综合报价,并由双方协商确定。招聘外包服务收费预约服务:按符合条件的到场人数收费,大约在200至350元每人。录用式服务:按面试达成意向的人数
  • 当前中国最大的劳务公司包括:中机通用航空集团有限公司:注册资金30亿,拥有AAA信用企业认证和双网劳务资质。深圳市人力资本(集团)有限公司:成立于2003年,在2019年广东企业500强榜单中排名第408位,广东服务业100强榜单中排名第72位。前程无忧(51Job):成立于1998年,是中国领先的
  • 劳务关系中,如果劳动者在提供劳务的过程中受伤,根据《中华人民共和国民法典》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,赔偿通常包括以下几个方面:医疗费:包括医药治疗费、住院费、检查费等实际发生的费用。误工费:因受伤不能工作而减少的收入。护理费:需要他人照顾时产生的费用。住院伙食