城市三无人员指的是城市居民中无生活来源、无劳动能力、无法定赡养人的人员。具体来说，三无人员包括以下几类人群：1. 无生活来源、无劳动能力、无法定赡养、抚养、扶养义务人，或其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的老年人、残疾人以及未满16周岁的未成年人。2. 由民政部门收养的无生活来源、无

病退需要满足以下条件：年龄要求男性年满50周岁，女性年满45周岁。缴费年限要求缴费年限（含视同缴费年限）满15年及以上。劳动能力鉴定必须经过当地劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力。医疗条件一般类疾病住院出院后满1年。恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满。精神类疾病住

退职需要满足以下条件之一：因病或非因工负伤完全丧失劳动能力经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力而不具备退休条件。年老体弱无法继续工作因年老体弱，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认不能继续从事原职工作，且本单位确无轻便工作可分配。自愿退职本人自愿退职，且退职对本单位生产或工作并无妨碍。其

查询工伤鉴定结果的方法有以下几种：现场查询携带本人的身份证，到当地人社局或劳动能力鉴定查询窗口直接查询。电话查询拨打当地12333转人工服务进行查询。官网查询上当地人社局官网，在便民服务中查询。手机查询用手机登陆微信或支付宝当地人社局公众号或小程序查询。市级劳动和社会保障行政机关劳动者可以前往所在地

苏州伤残评级的周期主要依据《工伤保险条例》第二十五条的规定。具体而言，设区的市级劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请后，应当在 60日内作出劳动能力鉴定结论。若遇到特殊情况，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。因此，可以得出结论：苏州伤残评级一般需要 60天，最长不超过90天。建议您在申请

在深圳，个人申报工伤的流程通常包括以下几个步骤：受伤之日起一年内，个人可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。需提供材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。用人单位在事故发生后30日内

工伤结束后，进行工伤鉴定的步骤如下：医疗终结后申请工伤职工在医疗终结后，应携带相关资料到当地社保机构申请伤残等级评定。准备相关材料工伤职工需要准备以下材料：《工伤认定书》或单位开具的工伤证明；身份证原件；相关的工伤诊断资料，包括医院诊断证明书、出院小结、X光、CT等检验资料。提交申请工伤职工或其近亲